Большое человеческое спасибо тебе, босс! Фото: FreeStock.

Более половины российских работодателей не будут выплачивать «новогодние премии» своим сотрудникам

21.11.2019

Сервис для поиска персонала Работа.ру выяснил планы работодателей по премированию сотрудников по итогам 2019 года. В исследовании приняли участие 1000 представителей российских компаний из всех регионов России. Оказалось, что 51% работодателей совсем не планируют выплачивать премии в конце года. 30% опрошенных отметили, что руководство наградит премиями только сотрудников некоторых категорий. И лишь 19% респондентов заявили, что премии в их компании будут выплачивать всем сотрудникам.

– Большинство компаний не готовы выплачивать премии всем своим сотрудникам. Российский бизнес оптимизирует расходы и тщательно подходит к оценке работы персонала. В итоге премии получают наиболее эффективные сотрудники, которые приносят реальный результат для бизнеса. Таким образом работодатели пытаются удержать в штате ценные кадры и мотивировать их материальными и другими бонусами, – прокомментировал результаты опроса заместитель гендиректора Работа.ру Александр Ветерков.

Оставьте ваш комментарий

Вконтакте
На сайте (0)

Отправить комментарий

Plain text

  • Разрешённые HTML-теги: <a> <em> <strong> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • HTML-теги не обрабатываются и показываются как обычный текст
  • Строки и параграфы переносятся автоматически.
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
T
g
g
C
W
4
Enter the code without spaces.